تعداد کارمندها یا کارگرها هر کارآفرین تولید دمپایی به طور متوسط بین 4 تا 5 نفر استخدام می کند کارمندانی که به عنوان manggagawa و intradista کار می کنند و معمولاً از خانواده تامین می شوند.
با توجه به نقطه ضعف استخدام اعضای خانواده یا بستگان یا مراجعه از اقوام این است که طرفداری ایجاد می کند که می تواند باعث ناراحتی سایر کارکنان غیر مرتبط شود.
گاهی خانواده انتظار می رود اعضا، بستگان یا ارجاع دهندگان به نحوی از زمان قرار دادن خروجی بیشتری داشته باشند آنها در میان خویشاوندانشان یک بدهی سپاسگزاری «utang na loob» خواهند داشت.
از سوی دیگر، با توجه به مطالعه ای با عنوان «چگونه کار برای یک تأثیرات کسب و کار خانوادگی کوچک برای تولید دمپایی crocs بر رضایت و عملکرد کارکنان» در سال 2017 از Echevarria.
اسلون: کارمندان غیرخانوادگی بیشتر از کارمندان خانواده تمایل دارند به نفع شرکت خانوادگی عمل کنند و مشاغل خانوادگی بایداستراتژی های ترویج و توزیع مجله آکادمی کارآفرینی.
استراتژی ترکیبی تبلیغاتی شرکت‌های تولید دمپایی استراتژی‌های تبلیغاتی همه شرکت‌های تولید دمپایی بر اساس شرح داده شده است ترکیب تبلیغاتی.
تبلیغات استفاده از رسانه های موجود در ترکیب تبلیغاتی مانند تبلیغات تلویزیونی، رادیو تبلیغات، تبلیغات چاپی، تبلیغات در فضای باز و تبلیغات مجازی بخشی از آن نیست تصمیم استراتژی ترکیب تبلیغات همه کارآفرینان با توجه به همه پاسخ دهندگان مصاحبه شده.
آنها به چنین فعالیت های ترویجی برای شرکت ها نیاز ندارند زیرا آنها این ابزارها را برای مشاغل کوچک پرهزینه می بینند و کسب و کار به اندازه کافی درآمد دارد تا بتواند خود را حفظ کند.
پیشبرد فروش ارتقای فروش که توسط کارآفرینان به مشتریان ارائه می شود مانند تخفیف به عمده فروشان یا خرده فروشانی که دمپایی را به صورت عمده خریداری می کنند.
نمونه رایگان دمپایی با طرح های مختلف، بازپرداخت نقدی و بازگرداندن اقلام. اغلب، تبلیغات فروش، سود کسب و کار را محدود می کند بالقوه است، اما به دلیل افزایش حجم فروش به شما امکان می دهد در کوتاه مدت درآمد بیشتری ایجاد کنید.
